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中秋节感谢老板发的福利

发表时间:2024-10-07

中秋节感谢老板发的福利。

一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放福利及节日放假。下面是小编为大家整理的企业中秋节福利方案(精选11篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

中秋节感谢老板发的福利 篇1

送给年轻女员工——丝巾

爱美无罪里唱着,我就是爱美,我就是如此如此爱美,我就是如此疯狂疯狂爱美。每个年轻女性都有一颗爱美之心。如果你的员工整日忙于工作,看起来并没有什么爱美之心。那就错了,她并不是没有爱美之心,只是爱美之心没有盖过懒惰之心。

女人爱美,体现在爱买衣服,买化妆品,买各种小饰品。一条轻柔飘逸的丝巾是端午节礼品发放方案中针对年轻女员工的不错选择。如风,如丝,如纱,它随风而动,轻舞飞扬。宛如脖颈上的一条灵动风景线。

送给已婚的女员工——被子

女人一旦结了婚,有了家庭就会变得特别务实,有了孩子的女员工,会更加以家庭为中心,更加关心柴米油盐酱醋茶,此时的她们已经不把自己当做中心了,家庭和孩子才更为重要。

所以端午节礼品发放方案要兼顾到她们的家庭。作为家里的一把手,家里的所有生活用品都要一手包办。一床温暖凉爽的夏薄被很容易满足她们的需求,让自己的家更加温暖。

送给男员工——凉席

女员工爱美,爱家。男性员工爱宅,工作时,一身西装,头发梳的光鲜亮丽,上起班来像打了鸡血一样,一边指点江山,一边笑颜如花,下班后,把车子锁上,把工作服脱掉,什么工作,什么领导,都是浮云,谁都不能阻止我和床相爱。这时候一床冰丝凉席派上用场了,炎热的`夏天每天能和一床凉凉的席子约会,是多么幸福的一件事情啊。端午节礼品发放方案考虑冰丝凉席是个多么明智的选择啊。

中秋节感谢老板发的福利 篇2

20xx年中秋节将至,公司为了答谢全体员工对公司的辛勤付出和努力,体现公司对员工的生活关怀,决定发放中秋节福利,具体如下:

一、发放范围:

1、依据20xx年x月x日之前(包含x月x日当天)公司人事系统在册在岗的员工名单为准,进行发放。

2、20xx年x月x日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。

二、发放标准

中秋月饼一盒

三、发放时间

总公司会在x月x日统一发放(具体时间另行通知),请分公司接到通知时,通知本公司员工按标准有序领取。

祝全体员工及家人中秋节快乐!

中秋节感谢老板发的福利 篇3

一个企业要吸惹人材和留住人材,除了薪酬,很洪流平上还取决于员工福利,为员工供给个性化、有针对性的福利,或者带有记念意义的员工福利礼品,员工们会为收到的员工福利礼品引认为豪的。典型的员工福利礼品以糊口用品、摆设物件为主,还有一些企业会定制员工福利礼品,如许既宣传了企业文化又是值得典藏的企业记念礼品。接下来举一些员工福利礼品以供参考:

员工福利礼品处理完成方案一:

员工福利礼品送实用,可以选择小家用电器、时尚摆设物件、厨房用品以及有机食品等,酸牛奶机、蒸蛋器、U盘利便好用,炭雕摆设物件繁华大气,有机食品营养又健康,都是员工福利礼品的上乘之选。

员工福利礼品处理完成方案二:

员工福利礼品送健康,员工福利礼品,送一份健康大礼是最合适不过的,选择清喷鼻茶枕深度睡眠好,一款足澡盆,在家足疗除委顿,微台式机按摩垫,轻松按摩身板好,员工福利礼品的选择要按照企业的预算和实际需求,不能选择华而不实的礼品,如许反倒不能到达感激员工的目的。

员工福利礼品处理完成方案三:

员工福利礼品送常识,乐成的企业除了经营有道之外,也要任何时间存眷员工的发展,在企业里,职场励志书一样成为员工福利礼品的新宠,书的费用不高,但能晋升斗志、传授职场方法,还能打出人文眷注的温情牌,拉近心灵间隔。

结束语:好的员工福利礼品,不仅要表现对员工的感激之情,还要到达宣传企业文化的目的。很多时候礼品的轻重不重要,重要的是能表达对员工的心意就好。

中秋节感谢老板发的福利 篇4

一、背景

中秋节是中国传统的重要节日之一,为了让广大员工感受到公司的关怀和温暖,提高员工的归属感和幸福感,公司决定在中秋节期间发放慰问品。

二、目的

1.表达公司对员工的关心和慰问,增强员工的归属感和凝聚力。

2.提升员工的幸福感和满意度,增强员工对公司的认同感和忠诚度。

三、对象

全体员工及其家属。

四、时间

中秋节前一周。

五、内容

1.礼品选择:根据公司实际情况和员工需求,选择具有实用性和节日特色的礼品,如月饼、水果、礼品卡等。

2.礼品包装:精心包装礼品,增加礼品的美观度和仪式感。

3.发放方式:将礼品分发到各个部门或办公区,由部门负责人或行政人员统一发放。

4.发放仪式:在中秋节前一天,公司组织一场简短的发放仪式,由公司领导致辞并发放礼品,表达对员工的感谢和祝福。

六、宣传

1.内部宣传:通过公司内部通讯、电子邮件等途径,提前告知员工中秋节发放慰问品的时间和地点。

2.外部宣传:公司可以在公司官网、微信公众号等渠道上发布中秋节发放慰问品的消息,向外界展示公司关心员工的形象。

七、效果评估

1.员工满意度调查:在发放慰问品后,进行员工满意度调查,了解员工对慰问品的满意程度和改进建议。

2.反馈收集:设立反馈渠道,鼓励员工提出对慰问品的意见和建议,及时回应并改进不足之处。

八、预算

根据公司实际情况和员工人数确定慰问品的数量和预算。

九、注意事项

1.礼品选择要符合员工的需求和喜好,避免选择过于普通或过于奢华的礼品。

2.礼品包装要精美,体现公司对员工的重视和关怀。

3.发放礼品时要注意礼貌和秩序,确保礼品的安全和完整性。

4.慰问品发放后要及时收集员工的反馈意见,并根据反馈意见改进工作。

中秋节感谢老板发的福利 篇5

公司各部门:

XX年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的工作热情,体现公司对广大在岗员工的生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:发放对象及标准:依据x月x日公司在岗员工名单为准,工作满半年的营业员,以及工作满一年的促销员。

发放方式:沙洲优黄三年陈1提,伊利优酸乳1提,以及月饼,月饼以实际数量为准,以上福利每人1份。

发放时间,xx年x月x日,请广大员工相互转告!

注:请广大员工务必看清发放对象及标准!

xxx总经办

20xx年x月x日

中秋节感谢老板发的福利 篇6

1、中秋节礼物攻略:创意袖毯

参考价:88元

心连心创意袖毯是这个秋天送员工礼物的最佳选择!tawaa情侣心连心魔力毯是一款创意袖毯,它是一个带袖子的珊瑚绒毛毯。秋天可以拿他当被子用,躺在床上看书、看电视、吃东西、玩游戏是不是经常因为普通毯子照顾不到双肩手臂而着凉感冒?冬天躺在沙发里看电视需要换频道时,寒冷的天气是不是让您握着遥控器的手始终舍不得拿出毯子?加班的时候是不是非常希望有条这样的毛毯:在给您温暖的同时,又能让您方便地操作电脑写文案?这一切心连心袖毯全部帮您做到!这样的礼物送给自己的员工,送去不一样的关怀。另外这个还可以加印公司LOGO哦,让公司的温暖陪伴员工数十年

2、中秋节礼物攻略:爱心按摩枕

长期对着电脑伏案工作许多员工都经常喊腰酸背痛,这个中秋节就送个爱心按摩枕给辛勤的员工解除工作之外的“苦”!奥美康爱心按摩枕是2011年的`最新,心形设计,温馨别致;莱卡面料,丝滑柔软;美国食品级雪豆棉,环保舒适;全方位按摩身体各部位,改善血液循环,消除疲劳;六种按摩方式自由选择,操作简单,使用方便,20分钟自动关机,安全可靠。

参考价:68元

3、中秋节礼物攻略:节节高升

参考价:128元

节节高升的骨瓷茶具套装送员工是很大气的礼物。骨瓷过去只为贵族所有,今天让我们把它送给我们的员工以示以人为本的理念。茶文化是中国很重要的传统文化之一,这套精美高档的茶具送给员工,闲时约三五个好友坐于一处,以茶为媒,感受生活,其乐融融,温馨无比。以此为礼物送上的是一份闲情、一份清香,得到的是一份自豪、一份感恩。中秋节送员工最有文化的礼物。

中秋节感谢老板发的福利 篇7

一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放福利及节日放假。具体方案请示如下:

一、 福利发放标准方案

注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工);总计费用在4725元。

二、 福利发放操作方案

发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门; 发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库); 发放程序:

1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取.

2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账;

3、行政部安排一人进行现场月饼的发放;

三、中秋节条幅申请

条幅尺寸:长*宽=40m*0.7m

内容一:祝福中秋佳节快乐 月圆人圆事事圆满(30m) 落款:浙江包氏铸造有限公司

内容二:浓情中秋 情系包氏(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司

内容三:欢度国庆 月满中秋(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 单价:8元/米

以上方案妥否,敬请批示!

中秋节感谢老板发的福利 篇8

1、实物福利

在过去中秋节一般的单位礼品就是二斤月饼,或者再加一些水果。在物质贫乏的年代,这些福利对员工的吸引力是非常大的。能够吃上单位发放的月饼是一件非常幸福的事情,而随着时代的发展,现在再发实物礼品的时候可能就不仅仅是这些了。对于一些有实力的单位来说可以发放海鲜等价值更高一些的实物礼品。

2、现金福利

最实惠的最省事的中秋员工福利方案一定就是现金福利了,不用采购不用选择,只要确定好发放的数目到时候打到员工工资卡上即可。非常省事,而且员工普遍比较喜欢。拿着钱可以选购自己喜欢的`东西,满意度更高。

3、卡券福利

很多单位都有合作企业,在过节的时候发放一些合作单位的卡券也是常见的情况。中秋员工福利方案可以选择超市购物卡或者是其他的卡券,这也是比较实惠的一种方式。对企业来说拉近了和合作伙伴的距离,对员工来说也得到了实惠。

4、休假福利

过节当然需要休假,趁此机会可以和自己的朋友家人聚一聚。中秋员工福利方案可以加入休假的内容,比如允许员工把年假和中秋节休假放在一起,这样就有比较充裕的时间。

5、其他福利

其实中秋员工福利方案可以多种多样,比如可以选择出游,野餐,聚会等。福利方案的确定需要考虑到很多问题,可以结合公司的实际情况来进行确定。

中秋节感谢老板发的福利 篇9

福利礼品,对于企业员工来说既是一种激励和认可,还是企业文化与管理层对员工关怀的具体体现。中秋团圆佳节,作为中国最具文化特色的节日之一,是给员工发放福利礼品的最佳时间。然后在采购福利礼品时,企业务必从产品的实用性、产品的品质、企业文化的凸显、礼品的纪念价值及成本等因素考虑。只有这样的礼品,才能真正实现中秋节礼品福利礼品的价值所在。

1、注重礼品的实用性

一直以来,实用性礼品都是企业福利礼品的主流,毕竟福利礼品是照顾到所有员工的通用型需求,比如,有些企业给员工每人准备一箱生态安全的有机大米,这是因为大米是每个人一日三餐的主食,但我们自己在外面买的大米质量参差不齐,而生态安全的有机大米无疑能让每个员工都从根本上保障健康主食。

2、品牌品质要过硬

员工对福利礼品的要求不再局限于产品本身,还包含对产品品牌的附加值提升,品牌是品质的保证,是品位的彰显,是身份的象征……所以,当福利礼品的品牌够响、品质过硬时,才能彰显出公司品位,亦是对员工品位的肯定。就如一款众人皆知的百年黑土五常大米就远要比一盒鲜为人知的月饼更能俘获人心。

3、凸显企业的文化

采购中秋节礼品福利礼品时,最好能够将深厚的企业文化或企业精神融入其中,如通过礼品大米定制,在礼盒上或塑封袋上印上企业的愿景口号,让员工在家人或朋友面前用打开这个包装时,都能因公司送的福利礼品大米而备显自豪。

4、礼品要有纪念价值

每次发放福利礼品尤其是节庆礼品时,企业要想方设法让员工能记住,如五常有机大米,它独有的米香和口感是可以让人一下子记住的,从而让员工日后还能回忆起或在吃饭时怀念起企业发放福利礼品的时间场景。

5、成本把控好

企业的人数会随着时间流逝而不断增多,而福利礼品又是一项感情投资,所以在采购福利礼品时要控制好成本,因为每年发放福利礼品的要求只会越来越高,所以需找合适价位的礼品就显得尤为重要,目前看来,人均200元-300元作为实物礼品发放标准是不少企业可以承担的,为此小编在这里强烈推荐企业可选择百年黑土不同规格的有机大米,价格基本在这个价格范围内。

结束语:有“新意”的礼品,才能获得员工的满意,会让员工过个圆满且快乐的中秋佳节。也会使员工更卖力的企业去奉献。

中秋节感谢老板发的福利 篇10

一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的'辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放福利及节日放假。具体方案请示如下:

一、福利发放标准方案

注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工)。总计费用在4725元。

二、福利发放操作方案

发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门。

发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库)。

发放程序:

1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。

2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账。

3、行政部安排一人进行现场月饼的发放。

三、中秋节条幅申请

条幅尺寸:长×宽=40m×0.7m

内容一:祝福中秋佳节快乐,月圆人圆事事圆满(30m)

落款:浙江xxx有限公司

内容二:浓情中秋,情系xx(20m)

落款:浙江xxx有限公司

内容三:欢度国庆,月满中秋(20m)

落款:浙江xxx有限公司

单价:8元/米

以上方案妥否,敬请批示!

中秋节感谢老板发的福利 篇11

 亲爱的各位员工:

一年一度中秋佳节即将来临,为感谢同仁一年来的辛苦与努力,公司于中秋佳节之即为每位同仁发放礼品一份,说明如下:

一、发放对象:20xx年7月26日(含)以前入 职,且发之日仍在职员工。

二、礼品内容:欧尚超市50元购物卡一份

三﹑具体发放方式说明﹕

1.发放时间﹕20xx/09/23 13:30-16:30

2.发放地点﹕D2-3F 总务办公室;

3.发放负责人:沈佳 (分机:6096);

4.领取方式﹕请各部 门助理统一于上述发放时间前往总务负责人处领取﹐由助理人员协助发放至所属部门在职员工;

四、员工餐厅中餐及夜宵加餐,罐装饮料(可乐或 雪碧)一瓶及 月饼一个.水果线不加餐。

五、加餐时间:20xx年9月25日(本周五)中餐及夜宵。

xxxx

20xx年x月x日